Chuzhou JWELL · Drøm stort og sæt sejl, vi ansætter talenter

Rekrutteringsstillinger

01

Udenrigshandelssalg
Antal rekrutter: 8
Rekrutteringskrav:
1. Uddannet fra hovedfag som maskinteknik, elektroteknik, engelsk, russisk, spansk, arabisk osv., med idealer og ambitioner, og tør udfordre dig selv;
2. Have gode kommunikationsevner, optimistisk og positiv livsglæde, gode lytte-, tale-, læse- og skrivefærdigheder på relaterede sprog, i stand til at udholde vanskeligheder, rejse og overholde virksomhedens aftaler;
3. Fortrolig med relateret udstyr og produktionsprocesser, foretrækkes personer med relevant erfaring inden for salg eller idriftsættelse af mekanisk udstyr.

02

Mekanisk design
Antal positioner: 3
Rekrutteringskrav:
1. Universitetsgrad eller højere, med speciale i mekaniske fag;
2. Evne til at bruge tegneprogrammer som AutoCAD, SolidWorks og fortrolig med kontorrelateret software;
3. Stærk selvdisciplin og læringsånd, gode tegnegenkendelses- og tegnefærdigheder, stærk ansvarsfølelse og idealer samt evne til at tjene virksomheden i lang tid.

03

Elektrisk design
Antal rekrutter: 3
Rekrutteringskrav:
1. Universitetsgrad eller højere, med speciale i elektricitet;
2. Have grundlæggende kendskab til elektroteknik, evne til at udvælge elektriske komponenter, være bekendt med forskellige elektriske styringsprincipper, forstå Delta, ABB invertere, Siemens PLC, touchskærme osv.; beherske PLC-programmering og -styring samt parameterfejlfinding af almindeligt anvendte invertere og servomotorer;
3. Har god indlæringsevne og ambition, stærk ansvarsfølelse og kan tjene virksomheden stabilt i lang tid.

04

Fejlfindingsingeniør

Antal rekrutter: 5
Jobansvar:
1. Udføre daglig eftersalgsservice på det tekniske niveau af virksomhedens produkter, herunder løsning af kunders tvivl og problemer i forbindelse med udstyrsanvendelse på stedet, tilbyde omfattende teknisk træning til kunder og vedligeholde udstyr fra gamle kunder;
2. Gode kommunikationsevner, bistå virksomheden med at spore driftsstatus for udstyr i projektet, rettidig forstå og modtage kundefeedback, yde teknisk support efter salg og omgående give feedback og komme med rimelige forslag til fundne problemer;
3. Udvikle og vedligeholde gode kunderelationer, deltage i og implementere kundeserviceplaner.

05

Mekanisk montering
Antal rekrutter: 5
Jobansvar:
1. Kandidater med speciale i mekanisk fremstilling, mekatronik og andre relaterede hovedfag foretrækkes;
2. Personer med en vis evne til at læse tegninger og relevant erfaring med mekanisk montering af plastekstruderingsudstyr foretrækkes.

06

Elektrisk montering
Antal rekrutter: 5
Jobansvar:
1. Kandidater med speciale i elektrisk automation, mekatronik og andre relaterede hovedfag foretrækkes;
2. Det foretrækkes, at man har en vis evne til at læse tegninger, forstår relaterede elektriske komponenter og har relevant erfaring med elektrisk montering af plastekstruderingsudstyr.

Virksomhedsintroduktion